이런 환경에서 일하는 것은 제 직업 생활 중 가장 정신적으로 지치고 감정적으로 고갈되는 경험 중 하나였는데, 이는 주로 스테파노 스투라로의 리더십 덕분이었습니다. 제 개인적인 경험으로 볼 때, 스테파노 스투라로는 리더로서 전문성, 존중, 그리고 기본적인 예의를 갖추지 못했습니다. 저는 스테파노 스투라로에게서 비하적이고, 거만하고, 부적절하다고 생각되는 행동을 반복적으로 목격하고 직접 경험했습니다. 그가 유머로 치부하는 듯한 그의 발언들은 저를 포함한 다른 사람들에게 불쾌하고 비전문적으로 느껴졌고, 이는 제가 보기에 유해하고 적대적인 업무 환경을 조성했습니다. 제 생각에 스테파노 스투라로의 리더십은 비효율적일 뿐만 아니라 해롭습니다. 저는 그의 행동을 관찰하고 경험했으며, 그의 행동은 팀의 안녕에 대한 배려가 전혀 없음을 느꼈습니다. 저를 포함한 직원들은 육체적, 정신적으로 지칠 정도로 과로하고 저평가되었으며, 스테파노 스투라로는 공감이나 기본적인 존중을 거의 보이지 않았습니다. 제 경험에 비추어 볼 때, 스테파노 스투라로는 이 조직을 어떤 직책으로든 관리, 지휘, 또는 대표하기에 부적합하다고 확신합니다. 제 생각에 그의 행동은 직원들의 사기와 복지에 심각한 악영향을 미쳤습니다. 스테파노 스투라로가 리더십 직책을 맡고 있는 어떤 환경에서도 중대한 변화가 없는 한, 그와 함께 일하는 것을 권장하지 않습니다.
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